공기업 전문사무는 공기업의 1 급 관리직으로 공기업의 일상적인 관리와 경영 결정을 담당하고 있다. 국유 기업의 전문 업무는 기업의 핵심 관리자로서 회사의 전략 계획, 재무 관리, 마케팅 전략, 인재 양성 등 중요한 임무를 맡고 있으며, 기업에서 중요한 지위와 역할을 가지고 있다. 공기업의 역할은 다른 업종과 기업보다 더 중요하며 탄탄한 업계 지식, 우수한 관리 능력, 조화로운 팀을 이끌 수 있는 능력이 필요하다.

기업의 핵심 관리자로서 공기업 특사특사는 회사 전략 계획, 기업 마케팅, 재무 관리, 인력 교육, 안전 생산 등 많은 책임을 져야 한다. 또한 공기업은 기업의 사회적 책임, 환경 보호, 법적 규정 준수 등 중요한 활동에 적극적으로 참여해야 한다. 공기업의 책임은 기업 내부 관리뿐 아니라 외부 환경의 변화와 추세도 포함한다. 따라서 공기업은 예리한 시장 통찰력, 판단력, 의사결정 능력을 갖추어야 한다. 또한 경제 발전과 산업 변화의 요구에 부응하기 위해 자신의 지식 기술을 지속적으로 배우고 업데이트해야 한다.

중국 경제의 끊임없는 발전과 국유기업 개혁의 심화로 국유기업의 책임과 역할도 점차 확대되고 있다. 효율적인 관리 능력과 다양한 관리 경험은 공기업의 필수 자질이며 이중어, 다문화, 혁신, 창업도 필요하다. 앞으로 공기업은 기업의 지속가능한 발전과 혁신에 더 많은 관심을 기울이고, 국제시장을 적극적으로 확대하고, 디지털화, 지능, 녹색발전의 혁신적인 응용을 추진하며, 기업의 장기적인 발전과 국가의 경제 번영에 기여할 것이다.