나 자신을 간단히 소개하겠습니다. 90 년대 이후 미국 해귀석사 () 는 어떠한 재정적 배경도 없이 금융이라는 과도하게 신화된 업종에 빠져들어 현재 금융리스 회사에 취직하고 있다. (윌리엄 셰익스피어, 금융리스, 금융리스, 금융리스, 금융리스, 금융리스, 금융리스) 1 년간의 일을 통해 나는 금융 분야에 대해 더 깊이 이해하게 되었다. 금융권에 들어선 이상 주류 업무에 접근하는 지도 원칙에 따라, 나는 권상들의 구직 길을 탐구하기 시작했다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 금융권, 금융권, 금융권, 금융권, 금융권) 첫 번째 단계는 데이터 수집입니다. 다음은 어느 유명 소속사 선임 직원의 업무 공유입니다. 토론 교류를 환영합니다.
이 일을 정리해야 하는 이유는 그가 자신의 곤혹을 해결했기 때문이다. 비증권업계가 증권업계에 이적할 때 어떻게 준비해야 하는가?
제 대답은 다음과 같습니다.
증명서 준비: 증권업계 취업자격증이 기본 문턱인 것 외에 공인회계사, 변호사 자격증 등 증명서 준비는 자신의 목표부서에 따라 계획적으로 준비해야 한다.
구체적 조치: 관련 업종 인턴십, 관련 교육과정 등록, 기타 금융업계 경험, 자기투자 경험 등. 직업 전환 동기의 경험을 정리해 줄 수 있다.
처음으로 업무 공유를 조직한 것이기 때문에 논리적으로 혼란스러울 수 있다. 환영 커뮤니케이션:
수업 전 질문 답변:
65438 호 +0 투자 은행, 고정수익, 채권 인수 불량, 직업경로?
과거 12 에서 고정수익업무는 증권사가 가장 빠르게 성장하는 업무로 소득과 전문성에 국제은행과 접목했다.
NO.2 권상 영업부와 본부의 차이점은 무엇입니까?
증권회사에는 두 가지 직업이 가장 가치가 있다. 하나는 투자자와 투자기관에 더 가깝고, 다른 하나는 프로젝트 (기업) 에 더 가깝다. 영업부의 자산 관리 기능은 높은 순액 고객 및 기관 고객과 접촉할 수 있는 기회를 제공합니다. 본부는 듣기에 좋지만, 대부분의 업무는 관례적인 업무이며, 훈련은 본부보다 못하다.
NO.3 증권사 자산관리부의 주요 직위는 무엇입니까? 어떤 준비를 해야 합니까?
프론트 데스크: 고객과 거래하고 프로젝트를 수행하는 데 더 많은 시간이 걸립니다. 다른 부서에 비해 프런트의 일은 비교적 간단하다.
중대: 계약 검토 및 계약 준수 기록
백그라운드: 평가 및 사업자 등록 작업
노 4 이직?
증권사의 연구소, 투항부는 일반적으로 신선한 졸업생을 모집하지 않는다. 90% 이상이 다른 산업에서 옮겨왔습니다. 회계와 변호사 배경이 있는 후보를 좋아하고, 연구소는 업계 배경이 있는 후보를 좋아한다.
주동적으로 일자리를 찾아 주변의 모든 가능한 자원을 이용하다.
강의의 주요 내용:
첫째, 금융 산업 개요:
금융업계의 내용은 매우 광범위하며, 투항과 증권은 그 중 비교적 작은 부분일 뿐이다.
증권업계는 변화가 빠르고, 규제 규칙과 금융 상품의 변화가 빠르다. E.g.20 14 원년 신삼판과 ABS 가 최근 몇 년 동안 폭발적으로 성장했다.
소득: 거래 규모 커미션 및 투자 초과 소득.
채용 요구 사항: 자격 요구 사항 (주로 투항): 증권업 자격 시험, 추천대표인 시험 등.
중국 금융 시스템: 세 가지 유형의 금융 기관
보험기관+은행시스템 (도시상사+신탁회사)+
증권금융기관
둘. 증권기관 소개 (수익, 이익, 규모 등 순위에 집중):
우리나라에서는 증권기관이 권상 (국외 투항, 국내 투항은 권상에 소속된 업무로, 기업이 인수합병으로 채권을 발행하고 융자를 받을 수 있도록 돕는다) 과 펀드 회사 (공개 발행기금 & amp；) 로 나뉜다. 사모 펀드) 두 가지 주요 범주.
1. 중개 분류:
대형 권상: 국내약 10, 중신, CICC, 중신건설투자 (BJ), 신만, 해통, 국태군안 (SH), 상인, 국신, 광발증권 (GD)
중형권상: 국내 40 ~ 50 곳, 예를 들면 흥업증권. 동흥증권. 어떤 부문이나 지역에서는 나름대로의 장점이 있지만, 소득 규모와 이익 규모 차이는 크다.
기능성 소권상: 상하이 화흥증권, 덕방증권. 주주들은 모두 큰 명기업이나 중앙기업으로, 그들의 사진을 찍기 위해 증권회사를 통해 색다른 업무를 하고 있다.
셋째, 증권 회사 부서 설정
일반적으로 업계 내부의 유동성이 커서 중소권상에서 2 ~ 3 년 근무한 뒤 대권상으로 이직하는 사람들이 많아 더 많은 프로젝트에 접근하여 능력을 빠르게 높일 수 있다.
Shenwan lob (6 개의 주요 lob) 을 예로 들어 보겠습니다.
투자 은행: 주식 및 amp 를 통해; 채권방식은 기업이 IPO, 인수, 부채 발행, 자산증권화 등과 같은 융자를 하는 데 도움이 된다.
투자 은행 섹션은 프런트 데스크 (프로젝트 계약)+중대 (프로젝트 바람 통제 및 핵심, 표준 문서 제작)+백그라운드 (재무, 인사, 행정 등 지원 부서 & 사업자 등록).
자산 관리 업무: 자산 관리 중심의 위탁 자산 관리 업무. 자본기관과 고순자들은 투자를 통해 자산 부가가치를 실현하고자 한다. 자산 관리 업무는 더 나은 기본 자산을 찾고, 자산 관리 프로그램을 발행하여 자산을 제품으로 포장하고, 수익 및 위험에 따라 제품을 분류하여 투자자의 해당 투자 업무를 충족시켜야 합니다.
투자 은행 업무와 유사: 프런트 데스크는 투자 은행 업무가 크지 않고, 주로 도킹 기관과 간단한 업무 확장을 담당하고 있으며, 중대는 투자 은행보다 많고, 작업량이 많고, 자산 관리 제품의 계약 초안 작성 및 수정, 그에 따른 가치 평가 및 관리 업무를 담당하고 있습니다.
기관업무: 연구소는 가장 중요한 부문으로, 증권제품에 대한 연구를 통해 기관 고객에게 관련 연구 성과를 제공하고, 기관 고객은 증권거래를 하고, 의석임대를 통해 분창고 수입을 얻는다.
증권 중개 업무: 각 주식 거래마다 증권회사는 8-65,438+00 의 커미션을 수입으로 인출한다. 그것은 주식 시장과 밀접한 관련이 있다. 전국 각지에 분포하는 영업부는 계좌 개설, 관련 연구 보고서, 내부 시장 정보 등의 서비스를 제공한다.
신용업무: 이 업무에서 증권회사는 위험이 없고 대출만 할 뿐이다. 융자권 거래 (주식거래계좌는 일정 기간 동안 50w 를 넘으면 융자권 계좌를 개설하고, 지렛대 설정을 위해 더 많이 할 수 있다), 주식담보, 계약환매 등 장외 담보환매 업무를 할 수 있다. 대권상은 강한 자금 우세를 가질 것이다 (비용은 3% 이내).
투자 업무: 증권사 직접투자회사 (지분투자), 자영업부 (증권투자)&등 신합자 소투자회사 (채권, 포장불량자산거래 등 소소한 대안투자상품).
넷째, 경력 개발 경로
전반적으로 보험과 은행은 앞으로 이 분야를 벗어나지 않을 것이며, 증권상은 금융 분야의 판매자로서 구매자에게 기금 등을 제공하고 판매 업무를 전개하며 일부 사람들은 집 (보험, 은행 등) 으로 넘어갈 것이다. ) 나중에 투자 관련 일을 한다. 예: 증권 브로커 협회의 사람들은 보험이나 펀드 회사에 증권에 투자한다. 투자 은행 사람들은 주식 투자 (PE & amp；) 를 위해 구매자를 찾아갔습니다. 상장 회사 1 급 반시장 투자).
증권사나 공모기금의 전체 팀이 이직하여 사모펀드를 설립하다. 양적투자, 국경을 넘어 사모펀드를 인수하는 등. 10-20 회원 중 4-5 명은 증권사 고위층에서 왔으며, 투자는 특색이 있어 특정 분야에 집중한다.
중국 주식 시장 채용:
보수적인 브로커 채용: 일반적으로 석사 학력, 985 대학 또는 관련 분야의 최고 대학이 필요합니다.
매년 9 월: 학교 모집이 시작되고, 6 월쯤 학교 모집이 끝나고, 사회 채용이 시작됩니다. 많은 업무 1-2 년 회계가 사회채용을 통해 회사에 입사한다.
브로커에게 추천은 직업을 찾는 더 효과적인 방법이다.
마지막에 쓴다:
다음은 나의 자질구레한 느낌이다. 부적절한 점이 있으면 토론을 환영합니다 ~
채권은 진정한 투항 업무를 이해하는 진입점이자 경제 발전의 밑바닥 본질이다. IPO 의 열기는 표면적인 상상일 뿐, 채권 업무가 투자 은행의 핵심 업무다. 채권의 규모는 수억에서 수억까지 다양할 수 있고 (기업의 현재 상황과 수요에 따라), 기업 IPO 의 융자 총액은 2 ~ 5 억으로 제한될 수 있기 때문이다. 금액면에서 채권이 완승하다.
또 자산관리로 전업하려는 사람들에게는 증권업계 자격증이 문턱이다. 동시에, CFA 는 배경으로 증강할 수 있지만 실질적인 도움은 없다. 투자 은행 부서의 경우 공인 회계사 & amp；; 변호사 시험이 더 중요하다. 투항 업무는 업무 문턱이 높은 것이 특징이다. 하지만 일단 진입하면 같은 유형의 브로커의 같은 부서에서 이직하는 것은 어렵지 않다. 업무는 기본적으로 비슷하다.
외국 권상들의 우세는 좋은 훈련 체계이고, 국내 권상들의 우세는 자원이 넓고 업무량이 크다는 것이다. 급여면에서 일반 직원은 비슷하지만 국내 권상인 VP 이상의 급여가 더 유리하다.
국내에서 재정업무에 종사하고 입사를 고려할 때 회사의 증빙증을 봐야 하는 것은 당신이 할 수 있는 업무 범위의 상징이다.
회계 기초는 매우 중요한 자질이므로 준비를 잘 해야 한다.
국내 증권사 직원의 8 분의 2 소득 분화가 심각하다. 성공적인 프로젝트가 없다면 연말 상은 적고 기본급도 높지 않다. 정착하는 데 3-5 년이 걸립니다. 전업하는 사람은 귀담아듣지 말고 신중하게 고려해야 한다.