대학생 경력 개발 및 취업지도 (인능다 교육과학기술회사) 제 2023 장 시험 답안 슈퍼스타 2 아
1..1경력 계획의 의미
1 객관식 문제 계획이 변화를 따라잡지 못하기 때문에 직업 계획이 소용없다고 생각합니다. 왜냐하면: A
첫째, 직업 계획은 정적이다
B, 전문 지원 부족
C, 효과적인 계획 방법의 부족
D. 계획과 현실은 조화되기 어렵다.
2 직업 계획 객관식 질문은 다음과 같습니다: C.
첫째, 계획을 세우는 것이다
B, 직업 목표 포지셔닝
C, 착실한 행동 목표 인식
D, 좋은 직업 기회를 찾으십시오.
3 객관식 질문은 과거를 회상하며, 우리는 종종 B 때문에 아쉬움을 느낀다.
첫째, 이것은 인생에서 피할 수없는 일입니다.
B, 이전의 노력은 모두 작은 시야에서 이뤄졌다
C. 전문가지도 부족
D, 연구소의 지식이 너무 좁다
4 객관식 질문은 개인 경력 계획을 위한 더 넓은 시각에 서 있다: A.
A, 당신의 미래를 좀 덜 후회하게 만들 것입니다.
B, 사실 별로 유용하지 않아요.
C, 더 많은 자원 점유 가능
D, 그건 별일 없는 일이야.
5 직업 계획의 관점에서 객관식 불만 사항을 이해하는 방법? B
사람은 높은 곳에 머물기를 원해야 한다.
B, 계획은 먼저 더 넓은 시야를 가져야 한다.
작은 손실은 그렇게 중요하지 않다
D. 사람들은 세상을 바꾸기 위해 산다.
6 경력 계획의 역할은 객관식 질문 제도와 큰 시야의 틀 아래 사람들에게 다음과 같은 말이 정확하지 않다: A
첫째, 이것은 사람들을 더 무력하게 만들 것입니다.
B, 더 많은 실제 투자
사람들이 더 많은 개발 목표를 찾도록 도와주세요.
D, 때로는 사람들이 더 많이 생각하고 덜 할 수 있습니다.
7 객관식 질문 항상 현실에 불만을 품고 있는 사람은 그의 직업 계획의 상태가 D 라는 것을 설명한다.
첫째, 계획된 동기 부여
자신에게 요구가 많은 사람
C, 어디서나 사람들과 비교할 수 있습니다.
D, 자신의 위치와 정체성의 부족
8 객관식 질문의 경력 개발에는 일정한 규칙성, 즉 c 가 있다.
첫째, 직업 분야에는 많은 이론이 있다
B, 생명 개발은 필연적이다.
C, 다른 생활 단계에는 다른 직업 과제가 있습니다.
D, 개인이 적극적으로 바꿀 수있는 것은 많지 않습니다.
1.2. 경력 단계에 대한 생각 (a)
1 단일 선택 슈퍼 직업 이론은 다음과 같습니다: a.
첫째, 개발 이론
B, 매칭 이론
C, 결정론
D, 인지 이론
2 객관식 질문 경력의 단계마다 핵심 임무와 목표가 다릅니다. 그럼: C.
A, 학교 가기 전에 가장 중요한 것은 노는 것이다.
너는 대학 생활을 충분히 체험해야 한다.
C, 현재 단계 및 작업/목표 완료 상태여야 합니다.
D, 이것으로부터 배우십시오.
3 객관식 질문은 Super 의 경력 개발 단계 이론에서 나온 것으로, 대학 단계란 무엇입니까? B
첫째, 성장기
B, 탐사 기간
C, 관성 기간
D, 자기 정체성 기간
4 객관식 질문 다음과 같은 경력 단계 이론에 대한 묘사는 D 가 틀렸다.
A, 모든 보충수업이 비싸요.
B, 특정 단계에는 특정 작업이 있습니다.
C, 미완성 임무는 항상 개발 저항이다.
D, 앞으로 모든 것이 잘 될 것입니다.
5. 객관식 문제의 대학 단계는 경력의 자기 정체성 단계에 속한다는 것은 무엇을 의미합니까? A
A. 자신의 특성과 목표에 대해 명확한 인식을 가지고 있다.
B, 안정적인 친밀감을 찾으십시오.
C, 개인 자신감 수준 향상
집단에서 소속감을 찾다
6 단일 선택 대학 단계의 경력 개발 임무 중 다음 중 적합하지 않은 것은 무엇입니까? C
호기심을 자극하고 광범위하게 시도하다
B, 가능한 한 많은 연습을 할 기회를 찾으십시오.
C, 가능한 한 빨리 목표를 찾고 최선을 다하십시오.