문화 강령은 기업 통일 행동의 문화적 기초이며, 기업 문화의 내포의 외적 표현이다. 문화 강령은 기업의 존재 목적, 분투의 목표와 발전 방향을 분명히 하고 있으며, 기업 발전 전략, 관리 사상 및 관리 모델에 대한 중앙 집중식 해석이다. Huadian 석탄 산업 그룹 유한 회사의 문화 프로그램은 "서비스 선도 개발, 개발 촉진 서비스" 의 전반적인 아이디어를 반영하고 있으며, 중국 석탄 산업의 모든 직원이 옹호하고 따르는 개념 체계와 행동 규범입니다. 회사의 사명은 중국 전기 서비스를 제공하고 가치를 창출하는 것입니다.

회사의 비전은 10 대 석탄 산업이 세계와 접목하는 것이다.

회사 정신은 조화, 진취적, 혁신, 초월이다.

핵심 가치, 사람 중심의 안전 책임

시장 지향, 린 (lean) 및 국제 비즈니스 철학

이 개념을 관철하면, 그것은 실현될 것이다.

성실의 이념, 도덕적 수양, 근정청렴은 흥업 개인의 용모 행위의 기본 준칙이다

정력이 넘치고, 낙관적이고 활달하며, 품위 있고 대범하다.

사무실 업무 행동의 기본 원칙

규율과 법을 준수하고, 엄밀하고 진지하며, 실용적이고 효율적이다.

환경 유지 관리 행동의 기본 원칙

환경이 아름답고, 깔끔하고, 질서 정연하며, 에너지 절약, 건강, 환경 보호.

대인 관계의 기본 규범

상호 존중, 진실한 대우, 조화로운 소통, 우호적인 협력.

대외 교류 행동의 기본 규범

열정, 주도면밀함, 예의, 평등, 도리, 품위, 품위.

성실한 행위의 기본 원칙

규율과 법을 준수하고, 청렴결백하고, 공무를 봉하고, 이기적이다.