기업 문화 구호 1 1, 시간을 아끼고 근면한 사람에게 상을 준다. 한마음 한뜻으로 단결하고 비싸게 하다.
2, 조용하고 멀리, 담백한 지명; 관용은 위대하지만 욕망이 없는 것은 정의다.
인내, 우수성; 한 걸음 더 나아가다.
4, haina baichuan, 큰 가스; 벽은 천리를 세우고, 욕심이 없으면 금방 한다.
본업에 능하고 기꺼이 바칩니다. 한마음 한뜻으로 힘을 합쳐 내일을 만듭니다.
6. 성실과 신뢰로 사람과 일을 대하다. 일, 현실적입니다.
우아한 집에 있으면 상쾌합니다. 여러분, 손을 잡고, * * * 휘황찬란하게 주조합니다.
8, 천국 보상 서비스, 조용하고 멀리; 나는 나의 성공을 자랑스럽게 생각하지만, 나는 나의 실패를 부끄럽게 여긴다.
9, 편안함 세련, 집중력, 열심히 일, * * * 청사진을 그립니다.
10, 야거, 너와 공모하고, 너와 함께 뜻을 나누고 상류를 다투고 싶다.
1 1, 편안함과 우아함, 한마음 한뜻으로 힘을 합쳐 탁월함을 추구하며 뜻이 있는 사람은 결국 성취된다.
12, 환경미, 나도 아름답다. 자신을 성취하고 미래를 장식하다.
13, 닝신정실, 눈과 귀를 즐겁게 합니다. 한마음 한뜻으로 동덕하다.
14, 깨끗하고 공허하며 조용하고 광범위합니다. 마음은 설렘을 따르고, 바람은 필에서 태어난다.
15, 유덕, 고요함, 광범위함; 자강불식, 상류를 위해 노력하다.
16, 아직 우아하고 성적이 뛰어나다. 한마음 한뜻으로 좋은 성적을 거두다.
17, 조용하고 멀리 떨어져, 의무를 다하다; 정성스럽게 단결하여 적은 노력으로 두 배로 일하다.
18, 우아하고 조용하며 광범위합니다. 매사에 부지런하면 내일을 만들 수 있다.
19, 우아한 방 쾌적, 좋은 단어; 당신의 책임을 다하고 * * * * 이기세요.
20, 조용하고 멀리, 조화로운 발전; 성실하고 성실하며, 손잡고 함께 나아가다.
2 1, 행복하고 아름답고 한마음 한뜻으로 협력합니다. 조화되고 효율적이며, * * * 휘황찬란함을 창조하다.
22, 조화로운 진취적인, 우아한 대나무 마음; 농촌에 있고, 뜻이 홍우에 있다.
23. 온화하고 편안하고 조용하며 광범위합니다. 조화 * * * 경제, 효율적인 헌신.
24, 평화 설치, 보석 왕조; 공적인 것을 천하로 하고, 프로그램 풍경을 하다.
(25), 높은 비전, 조용한 거리; 꾸준하고 뜻이 있는 자는 결국 일이 성사된다.
(26), 바다와 넓은 하늘, 강 100 개; 천도는 근로에 보답하고, 자강불식하다.
27. 정아천지, 팀워크 한마음 한뜻으로 힘을 합쳐 다시 휘황찬란함을 창조하다.
(28), haina baichuan, 조용하고 멀리; 전공에 집중하고 우수성을 위해 노력하다.
(29), 근면은 서투른 것을 보충할 수 있고, 주전자를 깨고 침몰할 수 있다. 만약 네가 노력하기를 원한다면, 너는 성공할 것이다.
양심에 거리낌이 없고, 사방에 뜻을 두고 있다. 지존천리, 지존고원.
3 1, 직장을 사랑하고, 성적을 내다. 서비스 1 위, 모두 신뢰.
32. 환경이 우아하고 분위기가 조화되어 생각하기 쉽지 않고 적극적이고 성실하다.
33, 조화 * * *, 성과에 중점을 둡니다. 정성을 다해 다스리고, 함께 탁월함을 추구하다.
34, 응집력, 조화로운 환경; 영예를 숭상하고 탁월함을 추구하다.
35, 조용하고 멀리, 양심; 우수성을 위해 노력하여, 모두 휘황찬란함을 창조하다.
36, 조화되고 따뜻하고 정직한 장식; 우수한 품질은 전공에서 나온다.
37, 우아한 생활, 동심 건설; 탁월함을 추구하고 다시 휘황찬란함을 창조하다.
38. 품질 향상, 교류, 공유, 경작, 세작, 계속 휘황찬란하다.
39. 모든 직원은 행동을 취하고, 좋은 사업을 시작하고, 아이디어를 팔고, 기적을 불러야 한다.
40. 단결하여 분진하고, 분발하고, 한마음 한뜻으로 협력하여, 함께 영광을 이루다.
기업 문화 슬로건 2 1, 품질 향상, 교류 공유, 정경 세작, 영원한 휘황찬란함.
2. 모든 직원은 실전, 대사업, 판매점, 기적을 불러야 한다.
3. 단결하여 분진하고 분발하며 한마음 한뜻으로 협력하여 영광을 이루다.
4, 품질 추구, 오직 아침저녁으로 다투고, 최선을 다하며, 변함없는 뜻을 가지고 있다.
5. 군기는 철과 같고, 의지는 강철과 같고, 열심히 훈련하고, 엄격히 요구한다.
6. 시간은 기다리지 않고, 성적을 쟁취하고, 큰 힘을 내고, 좋은 성적에 도전한다.
7. 기운을 차리고 도전을 맞이하고 미래를 창조하며 좋은 성적을 거둔다.
8. 자아를 초월하고, 탁월함을 추구하며, 일류를 창조하고, 과감하게 혁신한다.
9, 전문 대리, 충분한 우세, 품질 향상, 너도 나도 할 수 있어.
10, 삼심이심, 채찍질, 사방 출격, 1 등을 위해 노력하다.
1 1, 전원 일제히 움직이고, 바람이 불고, 매일 방문하고, 명심하세요.
12, 열정적인 서비스, 개념 변경, 지식 향상, 도전 과제 해결.
13, 출석, 전문성 향상, 교류 공유, 고민 공유.
14, 주동적으로 출격, 타이밍 포착, 질서 있는 활동, 효율성 향상.
15, 단결이 긴장되고, 엄숙하고 활발하며, 마케팅을 규범화하고, 실적을 보장한다.
16, 한계에 도전하고, 자아를 초월하고, 자강불식, 품성이 고상하다.
17, 적극적이고 서두르지 않고 습관방문, 습관활동.
18, 더 강해지려고 노력하고, 자강불식하고, 매일 향상하며, 더 나은 미래를 위해 노력한다.
19, 고객서비스, 답방, 잘 들어, 기분 알잖아.
20. 마케팅을 시작하고, 매일 방문하고, 사업을 발전시키고, 열심히 공부합니다.
2 1, 명령에 복종하고, 단결하여 서로 돕고, 1 등을 다투다.
22, 행복한 일, 마음속에 꿈이 있고, 한마음 한뜻으로 힘을 합쳐 다시 휘황찬란함을 창조한다.
23, 성실, 깊은 경작 시장, 모두 나가고 박수 소리가 울립니다.
24, 공방 겸비, 전동작, 활동 목표, 서비스 지향.
25, 이번 주 실적은 모두 기쁘고, 전문 마케팅, 기획 관리.
26, 비즈니스 계획, 관리, 인내, 항상 좋은 결과를 유지하는 데 중점을 둡니다.
27. 고객에게 보답하고, 나부터 시작해서, 마음속에 정이 있고, 고객의 마음속에 정이 있다.
28. 오늘 지불하고, 내일 수확하고, 최선을 다하고, 사업이 휘황찬란하다.
29. 본업을 사랑하고, 진취적이고, 혁신적인 서비스를 하며, 미래를 전망한다.
30, 아이디어 1 위, 기교, 끈기, 참깨로 문을 열다.
3 1, 선구자, 전원 성과, 두 번 평가, 성과 보장.
32. 고객에게 서비스를 제공하고, 돈을 파종하고, 신뢰를 높이고, 꾸준히 갱신하다.
33, 목표가 명확하고 확고부동하며, 천도가 근면하고, 영속적인 경영이다.
34. 봄빛이 언뜻보기에 첫 번째 방문, 고객 서비스는 무한합니다.
35. 시장을 안정시키고, 답방하고, 아끼고, 휴양해야 한다.
36. 전원 실전 시작, 이번 주 0 을 깨고 방문량이 늘었고 또 새로운 성적이 나왔다.
37. 열심히 전공하고, 선제적으로 모범을 보이고, 분기별로 표준에 달하며, 앞으로 나아가려고 노력한다.
38, 방문의 구현, 이번 주 제로 휴식, 이벤트 관리, 마케팅의 본질.
39, 시장 훈련, 마음속으로는 밑바닥이 있고, 단결하여 싸우고, 일등을 쟁취한다.
40, 고객 만족, 네트워크 확장, 선순환, 평생에 대한 보답.
4 1, 바람이 불고 구름이 몰려와 모두가 문을 나섰다. 모든 것을 뒤지고 주동적으로 방문했다.
42. 고객 관리, 재방문 증가, 전공, 고객 1 위.
기업 문화 슬로건 3 1, 관리는 사람의 잠재력을 자극하여 목표를 달성하는 것이다.
2. 팀-통일사상, 합력 형성, 운용 능력, 팀 성공 추구.
3. 이해해야 할 것은 고객이고, 승진해야 할 것은 자신입니다.
4. 세상에는 절망이 없고 절망적인 사람만 있다.
5. 용감하게 책임을 져야 더 큰 책임을 질 수 있다.
6. 나 때문에 더 좋다.
7. 간단해야 하고, 일을 단순하게 해야 하며, 작풍은 소박해야 한다.
8. 태도가 모든 것을 결정하고 세부 사항이 성패를 결정한다.
9, 신체 규칙 에 대한 남편, 위아래로 침략 할 수 없습니다!
10, 나는 회사와 영욕을 함께 하고, 회사는 나와 함께 발전한다.
1 1, 품질은 생명이고 고객은 중심입니다.
12, 관리는 자원의 완전하고 효과적인 활용에 있다.
13. 실효성, 관리 개선, 품질 향상, 더 많은 효과 창출
14. 경영이 추구하는 것은 무위하고 어리석다는 것이다.
15, 관리의 최고 수준은 이윤 극대화입니다!
16, 위너 상대보다 더 많이 하고 끝까지 견지하고 싶은 사람입니다.
17, 집행력의 관건은 디테일이다.
18, 탈락하지 않으려면 앞장서야 합니다.
19, 실패 후 검토를 아는 것이 성공의 어머니다.
20. 관리는 자원을 보다 효율적으로 이용하기 위한 것이다.
2 1, 일하지 않고 소득이 없다.
22. 일이 즐거움일 때, 생활은 일종의 즐거움이다. 일이 의무일 때, 생활은 일종의 고역이다.
23. 목표-고객이 생산성을 높이고 사회적 질을 향상시킬 수 있도록 꾸준히 돕습니다.
24. 먼저 자신에게 도전한다.
25. 다른 사람이 하고 싶지 않은 일을 하지 마라.
효율적인 소득 창출 및 공동 노력은 더 멀리 갈 수 있습니다.
경영의 본질: 복잡한 일을 단순화하다.
28, 정상의 좋은, 따라올 것이다.
시장 지향, 고객 중심.
30. 생활의 고난은 약자의 걸림돌이며 강자가 정상에 오르는 디딤돌이다.
3 1, 먼저 사람이 되고 나서 일을 한다.
32. 직시는 존중을 나타내고, 미소는 우호를 나타내고, 고개를 끄덕이며 긍정을 표시한다.
관리 = [관리자+이사].
34, 계획-합리적인 계획, 엄밀하고 질서 정연하며 중요한 일이 우선이며, 황금시간에 중요한 일을 한다.
35, 엄격한 관리 린, 규범 관리 과학, 혁신 관리 직원.
36. 관리 = 근면+지혜+지식+심리.
에티켓 직원을 양성하고 팀 정신을 창출하십시오.
38, 관리는 사람을 관리하는 적절한 방법입니다.
39. 자기가 원하지 않는 것은 남에게 행하지 마라. 다른 사람에게 네가 하고 싶은 일을 해라.
40. 시장 경쟁은 약자를 동정하지 않는다. 혁신적인 돌파구가 없으면 아웃밖에 없다.
4 1, 덕단결로 분투하다.
자신과 회사를 안심하십시오.
43. 사람 중심.
44. 사람들은 그것을 믿기 때문에 할 수 있다.
45. 경험 향상 3 보곡: 먼저 강성, 후 경화, 후 최적화.
성공과 실패는 한 걸음 떨어져 있습니다. 관건은 네가 그 걸음을 내디뎠는지 여부다.
47, 품질, 사업의 본, 관리의 길, 강상의 길; 이익은 번영의 원천이다.
기술은 기초이며 관리는 동기입니다.
49, 원칙-착실하게, 실사구시, 조금씩 혁신, 데이터로 말하다.
50. 고객의 호평은 기업의 가장 큰 재산이다.
5 1 .. 마음이 좁고 고민이 많지만 마음이 넓고 지혜가 풍부하다.
52. 행동은 성공의 시작이고, 기다림은 실패의 근원이다.
53. 윤리-성실, 준수, 감독, 회사의 이익에 해를 끼치는 행위.
54. 하기 싫은 일만 있고 할 수 없는 일은 없다.
55. 자원이 고갈되고 문화만 끊이지 않는다.
56, 단결은 금보다 힘이 강하고 성실과 호혜를 견지하는 것이다 * * * 휘황찬란하다.
57. 행동은 성공의 사다리이다. 네가 취한 행동이 많을수록 너는 높이 올라간다.
58. 고객에게 가치를 창출하고, 직원들에게 기회를 창출하고, 사회에 이익을 창출한다.
59. 네가 의식적으로 공헌해야 회사를 빛나게 할 수 있다.
60. 아쉽게도 백천이 바다로 들어간다.
6 1, 기업과 함께 성장하다.
62. 성공자는 방법을 강구하고 실패자는 변명을 찾는다.
63. 관리: 행동에 주의를 기울이고 시정하며, 생활에 영향을 주고 지도한다.
64. 성공한 사람은 지식과 인맥의 질과 양을 끊임없이 쌓아야 한다.
65. 관리를 잘하고, 하드실력과 소프트파워가 없어서는 안 되고, 적극적이고, 열정적이며, 집중하고, 공부한다.
66. 미성숙한 시도라도 태사배 속의 전략보다 낫다.
67, 품질-세심한 디자인, 세부 사항 중시, 한 번에 일을 옳게 한다.
68. 관리학적으로 볼 때 두 점 사이의 최단 거리가 직선이 아니라 장애물이 가장 적은 곡선이다.
69. 경영은 사상적으로 철학적이고, 이론적으로 과학적이며, 운영상 예술이다.
위기감이 없는 것이 가장 큰 위기다.
7 1, 감상은 성공으로 이어지고, 불평은 실패로 이어진다.
72. 자신을 다른 사람으로 여기고, 다른 사람을 자신으로 여기다. 자신과 다른 사람을 모두 다른 사람으로 여기다.
73. 안전은 매일의 출발점이며, 서비스는 끝이 없다.
74. 사전 예방 서비스의 작은 단계는 고객 만족의 큰 걸음입니다.
관리자로서, 너는 너의 결정이 개인의 호악과 흥미에 근거해서는 안 된다는 것을 이해해야 한다.
76. 꿈-꾸준하고, 인터넷 사업의 꿈을 이루기 위해 노력하며, 이기심에 얽매이지 않는다.
77, 외부 압력이 증가하면 내부 동력을 강화해야 한다.
78. 연합독일만이 더 가까이 다가갈 수 있고, 단결할 수 있다.
79. 우세를 공고히 하고, 열세를 줄이고, 기회를 포착하고, 위기를 피한다.
80. 직업도덕을 중시하고 본업을 사랑하며 기업 이미지를 확립한다.
8 1, 우리는 평범할 수는 있지만 평범함에 안주할 수는 없다.
하루에 한 번 자신에게 말해, 나는 정말 좋다.
83. 태도는 행동을 결정하고, 행동은 성격을 키우고, 성격은 운명을 결정한다.
84. 자신을 존중하지 않는 사람은 굴욕을 당한다. 어른들 걱정하지 마세요. 귀찮아요. 자만하지 않는 자는 이득을 본다. 자급자족하지 않는 자는 식견이 넓다.
세계에서 가장 쉬운 일 중에서 지연은 가장 힘들지 않다.
86. 관리의 본질은 관리하지 않는 것이다! 검보다 더 좋은 칼은 없다.
87. 어제 몇 분 더 준비했는데, 오늘은 몇 시간 미만의 번거로움이 있습니다.
88. 품질로 생존을 추구하고, 신용으로 발전을 추구하며, 관리를 통해 이익을 추구하다.
89. 고객에 대한 헌신, 고객에 대한 고려, 고객에 대한 절실함, 고객에 대한 인정은 우리 사업의 생존과 발전의 토양이다.
90. 나는 매우 노력하여 득실이 매우 훌륭하다.
9 1. 1 분 매니저의 정수는 1 분 목표, 1 분 칭찬, 1 분 징벌이다.
92. 돈을 잃은 사람은 손실이 적고 용기를 잃은 사람은 모든 것을 잃는다.
93, 무결성 기반, 혁신 기반.
94. 관리는 자신을 먼저 관리하는 것이다.
95. 좋은 관리자는 직원들이 그가 관리인이라고 생각하게 하지 않는다.
96. 인생의 위대한 성취의 건립은 아는 것이 아니라 할 수 있는 것에 있다.
97, 관리는 조화로운 추구입니다.
98. 계획, 조직, 지도, 조정 및 통제.
99. 오호 사해에 한 공장이 모이면 형제자매의 우의가 길다.
100, 성실을 자랑스럽게 여기고, 호혜를 덕으로 삼다.
10 1, 관리의 최고 목표는 사회적 가치 극대화입니다.
102, 관리는 진지한 사랑이다.
103, 매사에 자연스러운 태도로 얻은 자연은 얻을 수 없는 아쉬움.
104, 성공은 올바른 방법만 있으면 간단한 일이다.
105, 관리는 실제로 * * * 팀 조화의 느낌을 즐기는 것입니다.
106, 생명의 등불은 열정으로 불을 붙이고, 생명의 배는 노력으로 전진한다.
107, 관리의 중점은 관리와 고용인이다. 먼저 다른 사람을 잘 감상하는 법을 배워야 사람을 잘 활용할 수 있다.
108, 위기를 직시하고, 자신감을 강화하고, 열심히 노력하고, 다시 휘황찬란함을 만들어라.
109, 관념을 바꾸고, 스타일을 바꾸고, 기업 문화를 끊임없이 만들어라.
1 10, 관리는 두 가지다
1 1 1. 성공은 단지 당신이 일하는 1% 를 나타내며, 성공은 99% 실패의 결과입니다.
관리는 진지한 사랑이고, 훈련은 최고의 복지다!
1 13, 검은 고양이 흰 고양이, 좋은 고양이는 쥐를 잡을 수 있다.
1 14, 집행력-감히 책임을 지고 정해진 시간에 높은 품질로 예정된 결과를 완성한다.
연약함은 가장 큰 적이다. 용기는 가장 친한 친구이다.
1 16, 선문화, 후관리.
1 17. 오늘의 일은 안전하지 않고 내일의 생활은 보장되지 않는다.
1 18. 열심히 일해야 큰일을 이룰 수 있다.
1 19, 망원경으로 다른 사람을 보고 돋보기로 자신을 바라본다.
120, 다른 사람에게 박수를 치는 것도 자신의 인생에 박수를 치는 것이다.
12 1, 기업 발전만이 개인의 발전을 이끌 수 있다.
122. 관리 예술은 의사 소통 기술과 성실성에 있다.
123, 시장 지향, 네트워크 기반, 인재 기반, 발전 기반.
최고의 인재는 무료다!
125, 나는 날씨를 통제할 수 없지만, 나는 기분을 바꿀 수 있다.
126, 관리는 모든 사람들에게 당신의 계획을 알리고, 당신의 방안을 이해하고, 당신의 구현 계획과 요구 사항을 이해하고, 이익을 당신과 나에게 연락하게 하는 것입니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 성공명언)
팀워크는 기업 문화의 핵심이다.
128, 고위 관리자: 옳은 일을 하고, 중층 관리자: 옳은 일을 하고, 임원: 옳은 일을 합니다.
129. 품질이 있어야 시장이 있고 개선이 있어야 진보한다.
130, 자신감은 언제나 성공의 첫 번째 열쇠다.
13 1, 사람은 꿈으로 살고, 꿈으로 산다.
132, 좋은 관리자는 당신을 멀리하기 위해 조직해야 합니다!
133, 일류 관리 준수, 일류 제품 생산, 일류 서비스 제공, 일류 기업 창출
134, 관리의 열쇠: 좋은 실행력을 가져야 한다!
135, 지식 관리의 생각: 지식 식별, 지식 습득, 지식 보호, 지식 사용, 지식 최적화.
136, 자신을 얕보지 마라, 사람은 무한한 가능성이 있다.
137. 예절 직원을 양성하고 문명팀을 창설한다.
138, 관리학의 기초는 인적자원 관리이다. 중국에는 나쁜 일을 두려워하지 않고 나쁜 사람을 두려워한다는 말이 있다. 사람을 어떻게 알고 사람을 고용하는가는 모든 관리자들이 자주 생각하는 문제이다!
139, 습관이 제도에 복종하게 하고 제도를 습관으로 만든다.
140, 욕망은 열정을 높이고 끈기는 산을 평평하게 한다.
14 1. 한 고객을 얻는 것은 쉽지 않지만 한 고객을 잃는 것은 간단합니다.
142, 관리는 다른 사람이 일을 끝내도록 하는 것이다.
143, 관리는 과학이고 지도자는 예술이다!
144. 충분히 긴장을 풀어야 효과적으로 공격할 수 있다.
145. 겸손한 태도는 종종 다른 사람들이 당신의 요구를 거절하지 못하게 하는 것을 어렵게 만듭니다. 이것이 한 사람이 무패의 땅에 서 있는 열쇠입니다.
146, 잘 나가고, 말을 잘하고, 일을 잘해라.
147, 가장 큰 파산은 절망, 가장 큰 자산은 희망이다.
148, 다른 사람을 잘 이끌려면 먼저 자신을 잘 이끌어야 한다.
149, 생각이 사고를 결정하고, 생각이 출구를 결정한다.
150, 긍정적인 사고는 긍정적인 삶을, 부정적인 사고는 부정적인 삶을 초래한다.
15 1, 관리-대국 강화, 상생 사고, 소통 연구 집중, 방법론 형성.
152, 일을 잘하지 못하는 것은 일의 원인이 아니라 사람의 문제이다!
규칙이 없으면 방원 없습니다.
154, 우리는 기업 생존에 의존하고, 기업 발전에 의존하고 있다.
155, 항상 공부하는 마음을 유지하고, 끊임없이 개선하고, 자신을 높인다.
156, 사람이 두 손을 가지고 입을 벌리는 것은 말하는 것보다 더 많이 하기 때문이다.