제 2 조 (직원): 일반인의 마음가짐, 감사하는 마음, 책임감 있는 직원, 효과적인 관리는 붉은 태양의 가장 큰 재산이다. 지식을 존중하고, 개성을 존중하고, 집단적으로 분투하고, 외원내성외왕은 우리 사업의 영속적인 성장을 위한 내적 요구이다.
제 3 조 (기술): 세계 생명과학, 신에너지, 신소재 분야의 최신 연구 성과를 흡수하여 개방적인 마음으로 국내외 우수 기업으로부터 배우고, 독립 자주를 바탕으로 개방협력의 태도로 선도적인 핵심 기술 체계를 발전시키고, 우리의 우수한 제품으로 과학 발전의 세계 기업 강국의 숲에 자립한다.
제 4 조 (정신): 국가, 인민, 붉은 태양, 직원, 사업, 생활에 대한 사랑은 우리의 응집력의 원천이다. 책임감, 혁신정신, 직업정신, 단결협력정신은 우리 기업문화의 정수입니다. 실사구시는 우리의 행동규범입니다
제 5 조 (이익): 붉은 태양은 고객, 직원, 파트너 간에 이익 동체를 형성하여 생산 요소에 따라 분배되는 내재적 동력 메커니즘을 탐구하기 위해 노력한다. Dell 은 "고객을 위한 가치 창출, 주주를 위한 이익 창출, 직원을 위한 미래 창출, 사회를 위한 번영" 이라는 경영 취지를 고수합니다. 협력자를 신으로 여기고, 신의 이익을 도와야 이윤을 낼 수 있다. 직원을 고객으로 여기고, 직원들이 인재가 될 수 있도록 도와야 우리는 성공할 수 있다. "고객, 직원, 파트너, 사회가 동명, 성실, 성실, 공승의 사업을 형성할 수 있도록 한다. "라고 말했습니다
제 6 조 (문화): 자원이 고갈되고 문화만 끊이지 않는다. 모든 산업 제품은 인간의 지혜에 의해 창조되었다. 붉은 태양은 의지 할 천연 자원이 없습니다. 사람의 뇌에서 큰 유전, 대림, 대탄광을 발굴해야만 정신이 물질로 변할 수 있다. 물질문명은 정신문명을 공고히 하는 데 유리하다. 우리는 정신문명으로 물질문명을 촉진하는 방침을 고수한다.
제 7 조 (사회적 책임): 붉은 태양은 과학 기술 혁신, 과감한 사람 우선, 사람 중심, 무거운 짐 분진, 실업보국, 강함을 자신의 책임으로 삼고, 회사의 지속적인 건강 발전을 위해 국가 경제 건설에 기여하여 자랑스럽고 영광스럽다.
제 8 조 (서비스): 붉은 태양의 서비스 취지: 투자자, 파트너, 직원, 사회, 과학 발전, 앞다투기, 사회 봉사, 이익 향유를 우리의 생존 이념으로 삼는다. 사람 중심, 성실성 중심, 협력 * * * 공승, 힘써 우리의 발전 이념으로 행합니다. 화합팀, 집단창업, 내원, 내성외왕을 우리의 행동 이념으로 삼다. 우리는 덕재와 재능을 겸비하고, 변육하며, 덕을 앞세우고, 탁월함을 우리의 고용 이념으로 삼았다. 권력과 책임의 통일, 과정 통제, 결과 지향, 전 과정 서비스를 업무 이념으로 삼다.