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부자 표준위원회는 어떤 조직입니까?
최근 편집자들은 위챗 위챗 공식 계좌, 유명 사이트 등 각종 언론에서' 부관리규범위원회' (이하' 부관리규범위원회') 라는 조직을 주목했다. 스위스에서 유래한 국제 NPO 기구라고 자처하며, 주로 포춘 관리 이념과 포춘 관리 기술 평가에 종사하여 베이징에서 교육 업무를 전개하는 것을 목표로 하고 있다. 그러나 제품, 운영, 전문가 팀, 비즈니스 파트너 등에 대한 정보가 있는지 의심스럽다. 국내에는 비슷한 비정상기관이 많기 때문에 사람들이 속는 것을 막기 위해 편집자와 유명 언론기자가 합동조사팀을 구성해 이 조직에 대해 심도 있는 조사를 진행했다.

설문 조사 결과:

첫째, 푸비아 위원회는 스위스에 등록 정보가 없으며 실체나 사무실 직원은 말할 것도 없습니다. 배후의 중부표준개발유한공사는 사실 홍콩에 등록된 회사이다. 회사 이름은 전영경이고 등록자본은 65438 만 홍콩달러이다. 등록자본이 납부되지 않은 것으로 확인되었는데, 즉 속칭' 일원회사' 라고 불린다.

둘째, 회사는 장기적이고 안정적인 사무실 주소와 직원이 없으며, 일상 업무는 전영경이라는 사람이 책임진다. 책임자는 교통은행 사설은행부의 책임자였다. 바로 이 직위를 활용한 협력관계다. 그는 부자 표준위원회 사무총장으로 여기저기 로비를 하며 협력 기회를 얻었다. 가장 전형적인 사례는 2065438+2005 년 5 월 은행협회 동양연구소와 합작한' 개인은행업무이론과 실무' 교재다.

셋째, 부표위 사무총장 전영경 역시 건이금융정보서비스 (상해) 유한공사와 상하이 서일투자관리센터의 법인, 주자산관리 (상해) 유한회사의 주주와 실제통제인, 등록시간은 20 14 년 7 월부터 201입니다.

넷째, 조사팀은 부표위 산하에' 마이크로캠퍼스, 부청사' 라는 위챗 공식 계정에 등록하여 그 조잡한 제조가 표방한 고위상과 크게 다르다는 것을 발견했다. 그 결과 핵심 제품 재테크 기술 평가 시스템은 다른 사람의 내용의 패치 워크였다. 내부 채널 조사를 통해 소위 평가 시스템은 실제로 베이징에 있는 ATA 라는 시험 회사에서 제공한 것으로 밝혀졌다. 시험 문제는 몇 명의 대학 선생님이 시험 문제 은행에서 뽑아낸다. 더 과장된 것은 채점 평가 결과가 인턴이 한 것이다. 점수는 0 에서 100 에서 5 등급으로 나뉘며, 각 등급마다 하나의 평이 있습니다. 즉, 5 명당 같은 결과가 나타납니다. 이런 제품은 직원의 자질과 능력 향상과 관련이 있다고 불리는가? 이과는 유치원 시험보다 못하다. 국제체계는 농담이 아닌가?

다섯째, FSC 의 또 다른 프리미엄 cwsm 인증 제품으로는 10800 스위스 프랑 (약 인민폐 65438 만원+만원) 이 스위스 지식 체계와 교과 과정 구조라고 합니다. 조사팀은 스위스가 그러한 인증을 전혀 받지 못했고, 그 단순하고 거친 지식 구조도 국내 비전문가들이 설계한 것으로 알고 있으며, 간단한 전단지 외에는 아직 수업이 없다는 것을 알게 되었다.

여섯째, 실제 통제인의 중류 주전영경, 위보 국제는 모두 임금 체불 및 직원 노동 논란으로 판결 결과 집행 거부로 강제 집행을 신청했다. 집행 기간 동안 법인 주주 주요 책임자는 여행 소비를 제한했다. 법원에 의해 부정직한 기업 명단에 올랐다.

이번 심층 조사에서 수사팀은 대량의 직접 자료를 파악했고,' 부표위' 가 가상 조직이며, 엄청난 염정 위험이 존재한다는 것을 철저히 폭로했다. 독자들이 종합적으로 고려하여 속임을 당하지 않도록 조심하기를 바랍니다.