제 3 조 영업부에는 선물업무의 요구를 충족시키는 영업소가 있어야 하며, 영업장소는 다음 조건을 충족해야 한다.
(a) 사업장은 재산권이 명확하고 사용권이 안정된 경영부동산에 속하며, 선물회사는 그 부동산의 소유권 또는 사용권 증명서를 가지고 있다.
(2) 사업장에는 소방시설과 소방기재를 갖추어야 하며, 안전수출과 비상통로의 원활한 흐름을 유지해야 하며, 소방안전관리 규정에 부합해야 한다.
(3) 중국증권감독회가 규정한 기타 조건.
영업부가 영업장소를 변경하는 것은 상술한 조건에 부합해야 하며 영업부의 소재지 파견 기관의 비준을 받아야 한다.
제 4 조 영업부는 선물업무의 요구를 충족시키는 사무실, 통신, 거래 등의 시설을 갖추어야 하며, 다음과 같은 조건을 충족시켜야 한다.
(1) 영업부에는 영업부의 정상적인 거래를 보장하기 위해 두 개 이상의 인터넷 통신 회선을 갖추어야 한다.
(2) 영업부에는 녹음 기능이 있는 전화선이 두 개 이상 있어야 합니다.
(3) 영업부는 2 소켓 전원을 사용하거나 1 소켓 전원의 경우 예비 전원 공급 조치를 통해 정상 영업에 4 시간의 전원을 공급할 수 있어야 합니다.
(4) 영업부 정보기술 시스템은 관련 규제 요구 사항을 준수하고 안전하고 안정적인 운영을 보장해야 합니다.
(5) 영업부는 투자자 교육원, 현장 계좌 개설 장소 및 전문 재무기록실 (캐비닛실) 을 설립해야 한다.
(6) 영업부는 계좌 개설 관리 요구 사항을 충족하는 관련 이미지 수집 장비를 갖추어야 한다.
(7) 영업부는 방화, 주변 격리 및 도난 방지 시설을 갖추어야 한다.
(8) 중국증권감독회가 규정한 기타 조건.
제 5 조 영업부는 정보게시판을 설치하고 관련 규정에 따라 다음 내용을 발표해야 한다.
(a) 중국 선물 산업 협회 웹 사이트 및 선물 회사 웹 사이트;
(2) 선물 회사 및 영업부의 불만 및 서비스 전화;
(3) 영업부 종사자의 이름, 사진, 직무, 근무 시간, 자격 번호 등의 정보
(4) 투자자에게 중국 선물업협회 홈페이지를 통해 선물회사 및 영업부 종사자 자격 공시 정보를 조회하고 선물보증금 예탁관 감시기관을 통해 선물거래 결산 결과 및 기타 선물거래와 관련된 정보를 조회하도록 지시한다.
(5) 중국증권감독회가 규정한 기타 사항.
상술한 정보가 변경된 경우 영업부는 변경일로부터 5 일 (영업일 기준) 이내에 영업장소 공시 정보를 변경해야 합니다.
제 6 조 업무 부문 책임자가 재직하기 전에 관련 규정에 따라 직위 자격을 취득해야 한다.
선물회사는 관련 규정에 따라 임직자격을 취득하기 위해 영업부 책임자를 설립하여 임직 수속을 처리하고 관련 파출기관에 보고해야 한다.
영업부 책임자가 변경되는 경우, 의임책임자는 임직 자격을 갖추어야 하며, 선물회사는 관련 규정에 따라 변경 수속을 밟아야 한다.
제 7 조 영업부 책임자는 영업부 소재지에서 직무를 수행하고 영업부의 일상적인 경영관리를 전면적으로 책임져야 한다.
영업부 책임자는 다른 영업부 책임자를 겸임할 수 없고 선물회사 본부에서 이사로 겸임할 수 없다.
영업부 책임자는 연속 이직이 10 일 (영업일 기준) 을 넘을 예정인데, 선물회사는 영업부 책임자의 자격에 부합하는 사람을 임시로 지정해 직무를 대행하고, 5 일 (영업일 기준) 앞당겨 영업부 소재지 파견 기관에 보고해야 한다. 1 년 영업부 책임자가 3 개월 이상 이직한 경우 선물회사는 법률법규에서 별도로 규정한 경우를 제외하고 영업부 책임자를 교체해야 합니다.
선물회사가 지정한 인원은 직위 요구 사항을 충족하지 못하며, 파견기관은 선물회사에 인력 교체를 요구할 수 있다.
직무를 대행하는 사람은 즉석에서 직무를 수행하고, 직무를 수행하는 동안 회사의 기타 업무에 대한 관리를 중단해야 한다.
제 8 조 영업부 책임자가 스스로 이직할 계획이라면 이직 전 1 개월 전에 선물회사에 신청해야 한다. 선물회사는 영업부 책임자의 사퇴 신청서를 받은 날로부터 5 일 (영업일 기준) 이내에 영업부 소재지에 기관 보고를 하고 3 개월 이내에 영업부 책임자의 변경을 완료해야 한다.
이직을 계획한 영업부 책임자는 영업부 책임자의 변경 수속을 마칠 때까지 임무를 진지하게 이행해야 한다. 이직을 계획한 영업부 책임자가 변경 수속을 하기 전에 이직하는 경우, 선물회사는 선물회사 매니저를 지정해 직무를 수행하고 5 일 (영업일 기준) 이내에 영업부 소재지에 기관을 파견하여 보고해야 한다.
제 9 조 영업부 책임자가 퇴임한 경우 선물회사는 관련 규정에 따라 영업부 소재지에 기관을 파견해야 한다. 선물 회사는 이임 업무 책임자의 재직 기간 동안의 규정 준수 경영 상황을 감사해야 하며, 회사 사장과 CHO 는 이임 감사 보고서에 서명하여 확인해야 합니다. 선물회사는 영업부 책임자가 퇴임한 날로부터 3 개월 이내에 영업부 소재지에 퇴임 감사 보고서를 제출해야 한다.
제 10 조 선물회사는 영업부 책임자의 강제 휴가와 정기 감사 제도 또는 일자리 교체 제도를 세워야 한다.
제 11 조 영업부 업무직의 분업이 합리적이고 직책이 명확하며, 일자리 분담은 다음과 같은 요구에 부합해야 한다.
(a) 영업부는 시장 개발, 계좌 개설, 계약 관리, 거래, 정보기술 관리, 재무 등의 업무직을 설치한다. , 전면 및 후면 비즈니스 분리를 보장합니다.
(2) 영업부 업무직에는 전임 인원이 있어야 한다.
(3) 영업부 직원의 자질과 경험은 관련 업무직의 요구를 충족시킬 수 있다.
(4) 영업부의 재무직 인원은 회계업 자격증을 가지고 있다.
(5) 중국증권감독회가 규정한 기타 요구 사항.
제 12 조 영업부 책임자를 제외하고 영업부 직원은 5 명 이상이어야 한다. 영업부가 선물업무 활동에 종사하는 사람은 반드시 선물업 자격을 취득해야 한다.