현재 위치 - 법률 상담 무료 플랫폼 - 컨설팅 회사 - 주식유한회사는 반드시 감사회를 설립해야 합니까?
주식유한회사는 반드시 감사회를 설립해야 합니까?
주식유한회사는 최소한 3 명으로 구성된 감사회를 설립해야 하며, 유한책임회사는 감사회를 설치하지 않고 감사 한 명을 설치할 수 있다. 감사는 고위 경영진의 직무를 감독해야 한다. 고위 경영진의 변경 사항은 등록 기관에 등록해야 한다.

회사 감독자의 법적 책임은 다음과 같습니다.

1, 회사 재무 보기, 주로 회사 재무 회계 보고서 등 재무 회계 자료 보기 및 조회

2. 이사, 고위 경영진의 직무를 감독하고 해임 건의를 제출한다.

3. 이사, 고위 경영진에게 회사의 이익에 손해를 끼치는 행위를 시정하도록 요구하다.

4. 임시 주주 총회를 소집하고 주재할 것을 제안한다.

이사 및 고위 경영진에 대한 법적 소송;

6. 주주총회에 제안서를 제출한다.

주관은 어떤 법적 책임을 져야 합니까?

감독자가 부담해야 할 법적 책임은 이사, 감독자, 고위 경영진이 회사에서 직무를 수행할 때 법률, 행정 법규 또는 정관을 위반한 것이므로 배상 책임을 져야 한다.

회사 감독자는 일반적으로 다음과 같은 법적 책임을 가지고 있습니다.

1, 회사 재무 확인. 주로 회사의 재무 회계 보고서 및 기타 재무 회계 자료를 검토하고 검토하는 회사 재무를 검토합니다.

2. 이사, 고위 경영진의 직무를 감독하고 해임 건의를 제출한다.

3. 이사, 고위 경영진에게 회사의 이익에 손해를 끼치는 행위를 시정하도록 요구하다.

4. 임시 주주 총회를 소집하고 주재할 것을 제안한다.

주주 총회에 제안서를 제출하십시오.

이사 및 고위 경영진에 대한 법적 소송;

7. 정관에 규정 된 기타 권한.

요약하자면, 변쇼는 주식유한회사가 감사회를 설립해야 하는지에 대한 답변이다. 당신을 도울 수 있기를 바랍니다.

법적 근거

회사법 제 2 16 조

고위 경영진은 상장 회사 관리자, 부사장님, 재무책임자, 이사회 비서 및 회사 헌장에 규정된 기타 인력을 말합니다.

제 1 17 조

주식유한회사는 감사회를 설치하는데, 그 구성원은 3 명 이상이어야 한다.

감사회는 적절한 비율의 주주 대표와 직원 대표를 포함해야 하는데, 그 중 직원 대표의 비율은 3 분의 1 미만이 되어서는 안 되며, 구체적인 비율은 회사 헌장에 의해 규정되어야 한다. 감사회의 직원 대표는 회사 직원들이 직원 대표대회, 직원 대표대회 또는 기타 형태의 민주선거를 통해 발생한다.

감사회는 주석을 설치하고 부주석을 설치할 수 있다. 감사회 의장과 부주석은 전체 감사의 과반수 선거에 의해 발생한다. 감사회 의장은 감사회 회의를 소집하고 주재한다. 감사회 주석이 직무를 수행할 수 없거나 직무를 수행하지 못하는 경우 감사회 부주석이 소집해 감사회 회의를 주재한다. 감사회 부주석이 직책을 이행하지 못하거나 의무를 이행하지 못하는 경우, 절반 이상의 감사가 공동으로 감사회 회의를 소집하고 주재하는 것을 공천한다.