첫째, 다국적 기업: 성격과 기원
1, 다국적 기업의 성격
다국적 기업은 최초로 1960 년 4 월 카네기공업대학 공업경제대학원 설립 10 주년 기념대회에서 ensor 에 의해 제기됐다. 이후' 다국적 기업',' 국제회사',' 우주회사' 등의 이름이 서방 국가의 신문에 자주 등장한다. 1974 까지 유엔 경제 사회 이사회는' 다국적 기업-TNCS' 라는 명칭을 통일적으로 사용하기로 결의했다. 명칭은 통일되었지만 다국적 기업의 정의와 성격에 대해서는 의견이 분분하다. 대부분의 사람들이 주목하는 것은 다국적 기업과 국내 회사의 다른 특징을 구별하는 것이기 때문이다. 이러한 차이는 다른 분석 목적이나 학술적 사상을 반영한다.
1) 구조는 다국적 기업을 식별하는 가장 일반적인 표준입니다. 가장 일반적으로 사용되는 구조 변수는 많은 나라의 공업과 상업 활동이다. 1983 년 유엔 다국적 기업 센터는' 제 3 차 세계 발전 중 다국적 기업 조사' 를 발표했다. 이에 따라 다국적 기업의 기준은 첫째, 두 개 이상의 국가에 경영실체를 설립하는 것이다. 그 경영의 법적 형식과 분야에 관계없이. 둘째, 이러한 기업은 중앙 의사 결정 시스템 하에서 경영 결정을 내리고, 제정된 정책은 유사하며, 다국적 기업의 전략적 목표를 반영할 수 있다. 셋째, 이러한 엔티티는 소유권 또는 기타 수단을 통해 서로 연결되어 하나 이상의 엔티티가 다른 엔티티에 큰 영향을 미치고 다른 엔티티와 자원 및 정보를 공유하며 책임을 질 수 있습니다.
또 다른 더욱 엄격한 구조기준은 다국적 기업이 해외에서 운영하는 지역과 규모를 강조한다. 즉, 한 나라의 회사는 적어도 외국에 설립되어 6 개 이상의 상공업 자회사를 운영하고, 매출은 65438 억 달러를 넘어 25% 이상의 외국 자회사를 보유하고 있어야 한다.
다른 구조 기준이 있습니다. 예를 들어, 어떤 사람들은 결정적인 역할을 하는 것이 경영구조가 아니라 지분 구조라고 생각한다. 한 회사의 소유권이 여러 국적의 사람들이 소유한다면, 이 회사는 다국적 기업이거나, 이 회사의 고위 경영진이 주로 모국이 아닌 여러 나라에서 온 것이라면, 이 회사는 다국적 기업이다.
2) 두 번째 확인 기준은 업무입니다. 이 기준에 따르면, 한 회사가 한 나라의 자원 대부분 또는 상당 부분, 또는 모든 업무를 대외경영에 사용한다면, 즉 대외경영이 회사에 결정적인 역할을 한다면, 이 회사는 다국적 기업이다. 일반적으로 해외 사업은 총 투자에 대한 해외 투자의 비율, 총 직원 수에 대한 해외 직원의 비율, 해외 사업의 생산액, 총 판매, 총 이윤, 총 이윤의 비율을 포함하여 최소 25% 를 차지해야 한다.
3) 다른 연구자들도 행동 기준을 사용한다. 이 기준에 따르면, 한 회사가 국내 이윤이 아닌 글로벌 이윤을 강조하면서 글로벌 차원에서 계획하고 활동한다면 다국적 기업으로 간주될 수 있습니다.
국제정치의 관점에서 볼 때, 다국적 기업은 해외 자회사를 직접 소유하거나 통제하는 대기업으로 이해될 수 있는데, 이들 자회사는 전적으로 모회사의 결정에 의해 통제되는 것이 아니라 반드시 대응해야 한다. 모회사 결정의 영향 범위는 국경에 맞지 않는다.
다국적 기업의 출현과 발전.
다국적 기업의 출현은 19 세기로 거슬러 올라갈 수 있지만, 현대의 다국적 기업의 번영은 50 ~ 60 년대에 발전했다고 할 수 있다.
최초의 다국적 기업은 초기 공업화 국가의 산업화 과정과 함께 왔지만, 영국의' 가족자본주의' 는 다국적 기업의 출현에 상응하는 조직 자원을 제공하기 어렵다.
제 2 차 산업혁명의 출현으로 미국은' 자본주의 관리' 를 일으켜 가족구성원을 대신해 회사 경영 의사결정권을 담당하는 관리자가 되고, 행정구조가 친족 구조를 대체했다. 관리자본주의의 출현으로 조직혁신은 가족관리의 한계를 돌파하고 공업회사가 대형 다국적 기업으로 발전할 수 있는 가능성을 제공했다. 바로 조직혁신, 과학기술, 관리기술의 발전으로 사회적 부가 급속히 증가하면서 막대한 잉여 자본이 바깥으로 확장될 필요성이 생겨나 자본국제화의 주류가 국제유통과정에서 국제생산과정으로 심화되고 있다. 그러나 당시 세계 산업화의 전반적인 수준과 대외 직접투자 능력에 의해 다국적 기업은 이미 규모를 갖추었지만 여전히 형성과 발전 단계에 있다.
제 2 차 세계대전 이후, 특히 50 ~ 60 년대는 다국적 기업 발전의 절정이었다. 전쟁이 끝난 후, 영국과 유럽 대륙의 공업회사들은 강력한' 관리혁명' 을 발동하여 미국 회사의 선진적인 조직 구조와 관리 기술을 광범위하게 채택하여 다국적 기업의 전례 없는 빠른 발전을 촉진하였다. 전후 80 년대까지 다국적 기업의 발전은 줄곧 유럽과 미국이 병존했다. 1970 년대 이후 일본의 급부상으로 1980 년대 미국 일본 유럽연합 (EU) 이 삼족 정립세를 형성했다. 이들 국가의 외국인 직접 투자는 다음과 같은 특징을 가지고 있다.
우선, 그 다국적 기업의 발전은 정부 행위와 밀접한 관련이 있다.
둘째, 다국적 기업에 대한 다국적 경영의 기본 동기는 업무 지향이며, 목적은 이윤을 추구하는 것이다.
제 2 차 세계대전 이후 다국적 기업 발전의 또 다른 중요한 상징은 개발도상국에서의 다국적 기업의 부상과 발전이다. 이들 국가와 지역의 대외 직접투자는 1960 년대와 1980 년대 말 빠른 성장기에 접어들면서 선진국의 오랜 국제투자와 다국적 경영에 대한 독점을 깨뜨렸다. 현재 개발도상국의 다국적 기업들은 대부분 아시아의 신흥 공업화 국가와 지역에 집중되어 있다.
서방 선진국에 비해 개발도상국의 다국적 경영은 대부분 규모가 작고 실력이 약하며, 소수의 국가만이 거대 회사 중 한 곳에 올랐다. 그리고 대부분 지정학과 혈연 관계를 이용해 지역경영전략을 시행하며 뚜렷한 지방성과 한계가 있다.
1990 년대에 다국적 기업의 발전은 새로운 정점에 도달하여 국제 경제 활동의 핵심 조직자가 되었다. 다국적 기업들은 생산 국제화, 경영 다양화, 거래 내부화, 의사결정 세계화의 특징을 점점 더 드러내고 있다. 오늘날 다국적 기업은 세계 경제 구조에 영향을 줄 뿐만 아니라 세계 정치 구조에 상당한 영향을 미치며' 권력 재분배' 의 국제적 추세로 이어지고 있다.
둘째, 경제 세계화의 다국적 기업
경제 세계화가 급속히 발전함에 따라 다국적 기업의 경제 생활에서의 지위가 점점 더 중요해지고 있다. 국제 직접자본 흐름의 전달체로서 다국적 기업의 부상은 경제 세계화의 표현이자 세계화의 내용과 범위를 넓히는 것이다. 다국적 기업은 정부가 세계화 촉진 협정에 서명하는 추진력이다.
1, 경제 세계화는 한 세대의 다국적 기업을 만들었다.
1) 세계화는 다국적 기업의 발전을 촉진시켰다.
2) 세계화는 다국적 기업의 장점을 부각시켰다. 다국적 기업은 다양한 유형 및 무형의 자원을 더 넓은 범위에서 활용할 수 있기 때문에, 이동할 수 없는 특정 지역의 위치 자원과 결합하여 자신의 장점을 더욱 효과적으로 이식할 수 있습니다. 세계화는 각국이 상품, 자본, 서비스를 얻는 장벽을 낮췄다. 동시에, 첨단 통신 기술은 다국적 기업의 자회사 관리를 더욱 편리하게 하고, 비용을 크게 절감하며, 우세를 두드러지게 한다. 다국적 기업의 출현을 크게 촉진시켰다. 세계화가 도래함에 따라 개발도상국들도 다국적 기업의 도래를 환영하기 시작했다.
3) 세계화는 다국적 기업의 경영 전략 조정을 불러일으켰다. 세계화와 무역자유화를 이용해 자회사 간 제품과 산업분업을 강화하는 것이 주요 사상이다. 과거, 그것들 사이의 상대적 독립 구조가 일체화된 국제 생산 체계로 진화하고 있다.
다국적 기업은 경제 세계화의 방향을 바꿉니다.
1) 국가 간 경제관계의 내용을 바꿔 국제분업을 심화시켰다. 국제 분업은 가치 사슬의 분업으로, 일부 회사 간 핵심 부분을 파악함으로써 전체 가치 사슬을 통제한다. 다국적 기업의 내부 무역은 전 세계 무역액의 3 분의 1 을 차지하며, 대량의 기술이 다국적 기업 내에서 흐르고 있으며, 다국적 기업의 세계 생산 분야 점유율이 지속적으로 확대되고 있다.
2) 다국적 기업의 발전으로 글로벌 시장에는 전통적인 제품 및 기술 시장뿐만 아니라 서비스 분야까지 확장되었습니다.
3) 전 세계적으로 자원 배분 방식이 크게 달라졌다. 한 국가 내의 자원 배분은 국내 시장에서 이뤄지고 다국적 기업의 역할이 점점 더 중요해지고 있다. 다국적 기업의 부상으로 국가는 다국적 기업을 관리하기가 어려워 국가의 중요한 협상 상대가 되었다. 다국적 기업의 내부 물류 가격은 시장에 의해 결정되지 않아 정부의 효율성이 크게 약화되고 있기 때문이다.
셋. 다국적 기업과 민족 국가
다국적 기업의 성질이 복잡하다. 점점 더 많은 다국적 기업들이' 신분 불명' 이나' 초국가' 의 다국적 기업이 되고 있는데, 이는 적어도 주권 민족 국가에 대한 사람들의 견해를 심각하게 변화시켰다.
다국적 기업은 "글로벌 시장의 새로운 논리" 를 추구합니다. 다국적 기업은 서로 다른 국가의 자원과 요소 수익률의 차이, 그리고 서로 다른 경제와 정부 제도가 자원 흐름에 미치는 영향만을 주목하여 기업의 이익 극대화를 보장합니다. 분명히, 다국적 기업들은 국경을 약화시키고 국익의 개념을 모호하게 했다.
다국적 기업과 민족 국가 사이에는 다양한 마찰과 충돌이 존재한다. 산업 발전 모델의 전파자로서 다국적 기업은 종종 이익과 시장을 실현하기 위해 동도국과 모국 (주로 동도국) 산업과 경제정책의 정상적인 시행에 영향을 미치고, 문화 사회 정치 등 경제활동 이외의 분야까지 촉각을 뻗쳐 민족 국가 주권에 대한 도전으로 여겨진다.
이러한 과제는 일반적으로 다음과 같은 형태를 취합니다.
첫째, 정부의 능력을 제한하고 약화시킨다.
이것은 주로 다음을 의미합니다.
정부가 경제 발전을 규제하는 능력을 제한하고 약화시킨다.
정부가 경제경쟁력을 보호하고 우수한 민족기업을 합병하는 능력을 제한하고 약화시킨다.
-대외 무역을 관리하고 보호하는 정부의 능력을 제한하고 약화시킨다.
둘째, 개최국과 모국 간의 갈등을 격화시킨다.
다국적 기업은 자본과 기술의 유입을 봉쇄하는 위협으로 동도국 정부가 현지 활동을 용이하게 하도록 강요하고, 때로는 모국 정부의 지원에 의지하여 동도국의 활동에 대한 개입과 제한을 보이콧하거나 저항하기도 한다. 국가 간의 경제 대항은 이미 국가와 다국적 기업의 대항으로 대체된 것 같다.
한편, 동도국과 다국적 기업 간의 갈등과 갈등은 종종 동도국과 모국이 자국 기업의 이익을 위해 대립하는 것을 격화시킨다. 이런 대립은 선진국과 개발도상국 사이에 보편적으로 존재할 뿐만 아니라 선진국 사이에서도 마찬가지이다.
셋째, 다국적 기업의 정치 활동은 주권 국가에 대한 침식이다.
오늘날 다국적 기업의 정부 관리 매수 또는 강압 사건은 거의 공개되지 않지만 투자 편의를 위한 원외 활동은 갈수록 거세지고 있다. 주요 방법은 다음과 같습니다.
-다국적 기업과 산업 특수 이익 그룹 간의 협력.
-다국적 기업과 정부 간의 공식 또는 비공식 동맹.
-기술, 경제, 금융 및 법률 분야의 양자 또는 다자간기구와의 연계.
이러한 채널을 통해 다국적 기업은 국가 정책의 의사결정자나 영향력 있는 사람의 역할을 직간접적으로 수행합니다.
다국적 기업의 권력 확장이 민족 국가에 충격과 도전을 가져왔기 때문에, 민족 국가들은 다국적 기업과 그 활동에 대해 대등하게 대응해야 하는데, 주로 다국적 기업과 대외 직접투자에 대한 정책 변화이다.
선진국은 모국이자 수용국이기 때문이다. 일반적으로 선진국들은 다국적 기업에 대해 적극적이고 개방적인 태도를 취하고 있다. 국내 자본 수출을 촉진하는 방면에서 선진국은 재정, 세금, 금융정책에 다국적 기업들을 적극 장려할 뿐만 아니라, 동도국과의 양자투자보호협정을 체결하여 투자접근, 국민대우, 이윤환수 등에서 국내 다국적 기업의 권익을 보호한다. 외국인 직접투자 관리 방면에서 간접 정책을 채택하여 다국적 기업의 활동을 관리하고 조정하다.
전반적으로, 개발도상국과 다국적 기업 간의 관계는 여전히 즉각적이다. 개발도상국이 동도국으로서 다국적 기업이 가져온 기술, 자금, 관리 경험이 필요하기 때문이다. 한편으로는 다국적 기업이 국내 경제사회 생활에 미치는 부작용을 강하게 느끼고 있다. 이러한 부정적인 영향에 저항하고 제한하는 것은 이미 일부 개발도상국의 다국적 기업 정책에 대한 기초가 되었다. 선진국과는 달리, 많은 개발도상국들은 여전히 직접 조치를 취하여 다국적 기업을 제한하거나 통제한다. 신흥 공업화 국가의 정책은 선진국의 정책과 더 비슷하다.
바로 유사한 정책의 유행으로 지난 20 년 동안 개발도상국에 대한 다국적 기업의 직접투자는 합자와 비지분 형태로 더 많이 나타났는데, 이는 물론 다국적 기업의 동도국 주권에 대한 양보를 반영한 것이다. 그러나 다른 한편으로는 이런 양보도 동도국 경제에 대한 부정적 결과를 초래했다.
다국적 기업과 동도국 주권의 갈등은 오늘날 시대의 두드러진 특징이다. 그렇다고 다국적 기업의 강력한 힘이 국가 주권과 모든 국가 주권의 상실을 대신하는 것은 아니다. 그러나 각국이 더 높은 차원에서 내부 사무를 더 책임감 있게 처리하도록 촉구하고, 국가 주권이 경제 세계화 과정에서 원래의 국경을 초월하여 각국의 자발적이고 조화롭고 협력적으로 경제사무를 처리하는 힘이 될 수 있도록 할 것이다.
이곳의 문제는 우리가 국가 주권을 어떻게 보고 이해하느냐에 달려 있다. 지금, 국가 주권의 의미는 점차 변화하고 있다. 사실, 국가 주권은 양날의 검이어야 하며, 다국적 기업이 국가 주권에 미치는 영향도 그래야 한다.
현재의 국제 정세의 발전으로 볼 때, 현재 세계의 모든 심오한 변화는 거의 국가 주권 관념의 변화와 관련이 있다. 국가 주권이 이처럼 엄중한 도전을 받는 것은 주로 다음과 같은 이유 때문이다.
1) 각국의 상호 의존성이 심화되었다.
2) 국제 분업과 협력의 잠재적 수익이 증가하고 있다.
3) 전 세계적으로 특정 가치의 재 해석;
4) 냉전 이후' 초다강' 구도가 나타나고 세계무역기구 등 국제기구 기능이 강화됐다.
물론, 위의 이유는 국가 주권에 대한' 상대적' 과' 탄력' 이라고 할 수 있을 뿐, 앞으로 수십 년 안에 국가 주권을 하찮게 만들 수 없어 국가의 역할을 점차 떨어뜨릴 수 없다. 반대로, 국가와 국가 간의 상호 의존성이 증가함에 따라, 민족 국가의 주권은 더욱 유연하고 유연한 방식으로 유지되고 강화될 것이다. 이에 따라 다국적 기업은 매우 제한적인 국제 정치 환경과 갈수록 치열해지는 국제 경쟁 환경에서 경영할 것이다.
다국적 기업은 미래의 국제 경영 활동에서 각종 제약을 받게 될 것이며, 이는 외부 환경과 자체 경영의 두 가지 측면에서 분석할 수 있다.
다국적 기업이 처한 국제 환경에서 볼 때, 자신의 이익, 적어도 장기적인 이익을 실현하는 전제하에 각국은 일부 국제기구에 일부 권리를 양도할 수 있어 국가 주권에 대한 가능한 침범을 피할 수 있다. 그리고 국가 주권의식은 다른 나라와 교류하는 과정에서만 드러날 수 있다. 나라와 나라 간의 상호 의존 정도가 높을수록 국가 주권 의식과 이를 위한 조치를 취할 의지가 강해진다. 지금부터 그리고 예측 가능한 미래에, 세계 정부는 민족 국가를 소멸시킬 수 없다.
자체 운영의 관점에서 볼 때, 다국적 기업들은 자원과 시장이 제한된 국제 공간에 직면해 있다. 더 큰 비중을 차지하는 자원, 투자 시장, 상품 시장을 찾거나 쟁탈하기 위해서는 치열한 경쟁을 통해 얻어야 한다. 국제 비즈니스 활동에서 다국적 기업은 다양한 제약 하에서만 운영할 수 있고, 하고 싶은 대로 할 수는 없다. 더 많은 경우, 그들은 동도국의 주권 구속의 틀 안에서만 작동할 수 있다.
경험에 비추어 볼 때 다국적 기업을 민족 국가의 주권을 약화시키거나 파괴하는 중요한 힘으로 보는 것이 옳을지도 모른다. 글로벌 운영을 방해하는 모든 장벽을 제거하여 이익 극대화, 특히 국경을 실현하기를 원하기 때문이다. 하지만 사실, 진정한 무국적인 다국적 기업은 거의 없다. 현재 국가와 민족적 요인은 여전히 중요하다. 독점력이 다국적 기업의 성공의 주요 조건 중 하나이기 때문이다. 상당수의 경우 다국적 기업의 이익과 민족 국가의 정책 목표가 자주 충돌하지만, 특히 모국에 대해서는 여전히 상호 보완성이 존재한다는 것은 부인할 수 없다.
민족국가의 역할은 앞으로 오랜 기간 동안 다국적 기업의 활동에 큰 영향을 미칠 것으로 보인다. 다국적 기업의 영향도 희우반이다.
결론: 민족국가의 관념이 사라지지 않는 한 외자로 국내 시장을 주도할 수 없다. 국가 주권과 국경을 무시하는 다국적 기업의 갈등과 갈등은 여전히 존재할 것이다. 그러나 경쟁 업체들이 일체화 전략의 고려에 따라 전략적 동맹을 형성하는 것처럼, 일체화를 전제로 국가와 다국적 기업 간의 이익의 존재로 이런 갈등과 갈등을 해결할 수 있게 되었다.
성명을 전재해 주십시오.