배당금은 주식회사가 매년 이윤에서 차지하는 몫의 일정 비율에 따라 투자자에게 지불하는 배당금이다. 상장 기업의 주주에 대한 투자 수익입니다. 배당금은 규정에 따라 법정 적립금, 공익금 등을 인출한 뒤 그해 수익을 주주에게 분배하는 방식이다. 일반적으로 주주들은 배당금을 받은 후에도 계속 기업에 투자하여 복리를 실현할 것이다. 보통주는 배당금을 누릴 수 있고, 우선주는 일반적으로 배당금을 누리지 않는다. 주식회사는 이윤을 낼 때만 배당금을 분배할 수 있다.

배당금 (이익 공유라고도 함) 은 배당금 분배의 약칭이다. 1899 년 파리에서 열린' 국제배당회의' 에서 "배당금은 기업단위가 일정 비율의 이윤을 촉진하고 기업단위 직원에게 분배되는 보수를 가리킨다" 고 지적했다. 이 보수는 자유협정 계획에 따라 미리 정해졌다. 비율이 확정되면 고용 단위를 변경할 수 없습니다. 클릭합니다 미국 시카고 대학의 롭 산나드 교수는 배당금을 "배당금, 간단히 말해서 직원들이 정상 임금 외에 고용주에게 분배한 이윤을 가리킨다" 고 정의했다.

확장 데이터:

배당금과 배당금

배당금과 배당금, 모두 주식투자의 수익이지만, 분명히 다르다.

(1) 수량적으로 볼 때 배당 비율은 일반적으로 고정되어 있지만 배당금은 회사의 수익성과 다소 관련이 있습니다.

(2) 시간상으로 볼 때, 배당금은 연말이나 이듬해 초에 지불될 수도 있고, 여러 번 지불될 수도 있으며, 배당금은 일반적으로 이듬해 초에 지급된다.

(3) 객체상 보통주 주주는 회사 경영 상황이 좋지 않을 때 배당금을 줄이거나 분배하지 않을 수 있다. 우선주 주주는 일반적으로 배당 수익을 보장하지만, 일반적으로 회사 배당에 참여하지 않으며, 보통주의 배당금은 회사 이익의 증감에 따라 증감된다.

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