기업 사명: 사회에 봉사하고 기업과 고객의 이익을 극대화하다.

기업정신: 성실, 헌신, 실용주의, 진취적.

경영 이념: 부티크 나무를 주조하여 혁신이 무한하다.

핵심 경쟁력: 팀의 신속한 대응 능력과 내부 및 외부 자원의 고도의 통합 능력은 시장 경쟁에서 우리의 발전을 이끄는 핵심 경쟁력입니다.

기업 집행 문화: 기업 설립 후 형성된 효율적인 집행 문화는 의사 결정의 엄격하고 질서 정연한 집행을 보장하고 원하는 효과를 달성합니다.

기업팀 기반: 익전그룹의 발전은 구조가 합리적이고 활력 있고 열정적이며 전문적이며 반응이 빠른 고품질 직업지배인 팀에 의존한다.

학습형 조직: 풍부한 국내외 리서치와 체계적인 교육으로 그룹 내에서 공부하지 않으면 낙오되는 분위기를 형성하고, 관련 전문 연구는 리서치와 훈련의 성과를 제품의 기능과 품질로 효과적으로 전환한다.

기업 지배 구조: 고위 경영진의 지분, 소유권 및 경영권이 긴밀하게 결합되어 대리 비용을 절감하고, 의사 결정 프로세스를 간소화하며, 의사 결정 효율성을 높입니다.

내부 및 외부 리소스를 통합할 수 있는 팀의 능력

내부 자원: 18 년의 발전 과정에서 익전그룹은 프로젝트의' 5 가지 성과' 원칙,' 성과, 메커니즘, 인재, 브랜드, 인터넷' 을 강조해 왔다. 이를 바탕으로 축적된 인재, 정보 등 자원은 과학적 시스템 관리 메커니즘을 형성하여 그룹 내 자원을 이 플랫폼에서 충분히 즐길 수 있게 했다.

외부 자원: 익전그룹은 국내에서 우수한 전략적 파트너를 보유하고 있을 뿐만 아니라 동남아시아 및 전 세계 수많은 해외 기업들과 전략적 파트너십을 맺고 있습니다. 전략 파트너와의 성공적인 협력을 통해 국내외 유명 디자인, 광고, 상업운영사 등 우수한 외부 자원을 충분히 통합함으로써 익전은 독특한 차별화 제품을 형성하여 시장에서의 제품 경쟁력을 보장할 수 있다.