대우복지: 본과 안가비 3000 원, 기본급은 월 2500 원 (공제 1 년 전 2 100 원) 입니다.

변경 없음) +300 객실 요금 +500 (400 ~ 소과카드 및 100 ~ 식카드 포함 교통 및 급식 보조금). 기숙사에 사는 모든 사람

월 -500-80 (인터넷 요금)-수력 발전. 연말 상 3000 원 (나머지는 2000 원) 으로 공장에 들어간 이후 1 박스 달을 보냈다.

케이크, 만두 한 상자, 귤 한 상자, 100 장 소과카드. 6 월-9 월 고온 보조금, 월 130.

I. 기타 혜택

1, 석사 안가비 6000 원, 처음 6 개월 기본급은 월 3300 원 (공제 전 상반기 2900 여 원 공제).

반년 후 택시 임금 인상 (최근 반년 월 4300, 3900 공제 이상) +300 주택 보조금 +500 (교통

음식 보조금도 있습니다. 그 중 400 은 소과카드, 100 은 식카드입니다.

2, 기숙사 매월 -500-80 (인터넷 요금)-수력 발전.

연말 상 3000 위안 (학부). 지금까지 월병 1 상자, 탕원 한 상자, 귤 한 상자, 100 이 발행되었습니다.

소과카. -응?

4-9 월 고온보조금은 매월 130 입니다.

둘째, 기타 정보

1 과 2 15 의 디자이너는 기본급만 있고 성과급은 없다.

초과 근무에는 초과 근무 수당이 없습니다. 많은 젊은이들이 매일 야근을 하고 주말에도 야근을 한다. 물론 지도자는 매일 야근을 한다.

3. 초과근무에는 초과근무 수당이 없고, 한푼도 없다. 초과 근무 식사가 있습니다.

4. 다른 지사의 기본급은 비교적 낮지만 성과급은 있지만, 둘을 합치면 기본급 2 15 가 높지 않다.

5. 그리고 일부 공장에서는 밤에 초과근무 수당이 없지만 주말에는 초과근무 수당이 있습니다 (예: 2 공장).

6. 제가 알기로는 6 지부의 지상 근무설비는 임금이 가장 낮고, 대우가 가장 낮은 것으로 알고 있습니다.

7.R&D 센터에서 간장을 치는 것이 가장 좋습니다.

8. 대학원 시험을 보고 싶다면 이 두 가지를 고려하는 것이 좋다.