(1) 연금 보험은 기업과 근로자가 공동으로 납부하고, 기업은 20%, 개인은 8% 를 납부한다.

(2) 의료보험은 기업과 직공이 공동으로 납부하고, 기업은 7.5%, 개인은 2% 를 납부한다.

(3) 실업보험은 기업과 근로자가 공동으로 납부하고, 기업은 2%, 개인은 1% 를 납부한다.

(4) 산업재해보험은 기업이 스스로 납부하고, 기업은 1% 를 납부한다.

(5) 출산 보험은 기업이 스스로 납부하고 기업은 0.8% 를 납부한다.

고용인 단위는 고용일로부터 30 일 이내에 사회보험 기관에 해당 직원을 위한 사회보험 등록을 신청해야 한다. 사회보험 등록을 하지 않은 사람은 사회보험 경리기관이 납부해야 할 사회보험료를 확정한다.

사회보험에 자발적으로 참여하는 무직 자영업자, 고용인 단위에서 사회보험에 참여하지 않는 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 사회보험 기관에 사회보험 등록을 신청해야 한다.

사회 보장 납부의 의의

"안전망" 의 역할. 대중의 노령, 실업, 병, 산업재해, 출산시 기본소득과 기본의료가 영향을 받지 않도록 보장하고, 무소득, 저소득, 각종 돌발 재해를 입은 군중이 생활원을 확보하여 기본적인 생존 수요를 충족시키도록 보장하다.

"밸런서" 의 역할. 사회보장제도는 소득 재분배 기능을 갖추고 있으며, 중고소득층의 일부 수입을 조절하고, 최저소득층의 보장기준을 높이고, 서로 다른 사회 구성원 간의 소득 격차를 적절히 좁힙니다.

(3) "부스터" 의 역할. 완벽한 사회보장체계는 근로자의 자질을 제고하고 노동력의 질서 있는 흐름을 촉진하는 데 도움이 될 뿐만 아니라, 어느 정도 우리 경제의 활력을 자극하고, 경제의 빠른 발전을 촉진하며, 사회 소비의 과도한 팽창을 피하고, 소비를 유도하는 데 도움이 되며, 소비를 더욱 합리적이고, 사회 총공급과 수요의 균형을 잡는 데 도움이 되며, 경제 발전의 변동을 방지하고, 더 나은 발전을 실현하는 데 도움이 된다.

(4)' 안정기' 의 기능이다. 완벽한 사회보장체계는 근로자들에게 각종 위험보장조치를 확립해 각종 시장 위험을 해소하고 막아주며, 생활의 기본보장이 부족해 발생하는 일련의 갈등을 피하여 사회 안정을 유지할 수 있도록 도와준다.