8 시간 22 일, 연가 15 일, 여직원 출산 휴가 90 일, 출산 전 휴가 15 일. 난산한 사람은 출산 휴가를 15 일 증가시킨다. 다둥이의 경우 아기를 한 명 더 낳을 때마다 출산휴가가 15 일 증가한다. 여직원이 임신을 하고 유산을 한 경우, 그 기관은 의무부서의 증명서에 따라 일정 기간의 출산휴가를 주어야 한다. 임금은 1800 에서 20000 까지 다양하다. 가장 유망한 것은 사업부입니다.