별로 좋지 않아, 회사가 설립된 지 얼마 되지 않아, 관리 제도가 완벽하지 못했다. 그리고 지금은 야만적인 성장 단계에 있어 속도만 구하고 제품의 품질은 보장되지 않는다. 일부 생산업체는 직원을 착취하는 것이 더 심하고, 종종 벌금을 받는다. R&d 강도 없음, 디자인은 기본적으로 다른 회사를 표절합니다. 고용제도가 그렇게 좋지 않고, 신입 사원이 많으며, 신입 사원은 대부분 2 ~ 3 년 동안 일한 초보자이다. 그래서 이 회사에 가기 전에 분명히 생각하고, 질문을 많이 하고, 속지 않도록 하세요.