1. 수요 부족: 남항 대련 기지의 항로와 업무 수요는 상대적으로 적거나 안정적이어서 신입사원 가입이 많이 필요하지 않을 수도 있고, 기존 인원은 이미 운영 요구 사항을 충족시킬 수 있다.

2. 교육 자원이 제한되어 있습니다. 항공사는 신입 사원을 교육하고 양성하기 위해 많은 자원을 투입해야 합니다. 남항 대련 기지는 단기간에 교육 자원이나 예산이 부족하여 신입 사원 채용을 제한할 수 있다.