윤친 매체는 정규회사로, 완벽한 채용 프로세스와 제도를 갖추고 있으며, 발표된 채용 정보는 보통 믿을 만하다. 또한 이 회사는 새로운 앵커에게 작업 환경에 빠르게 적응하고 전문성을 향상시킬 수 있는 교육 개발 기회를 많이 제공합니다.

하지만 윤친 미디어의 채용 기준이 비교적 엄격할 수 있으며 새 앵커의 경쟁 압력도 비교적 크다는 점에 유의해야 한다. 또한 일부 채용 정보는 중개 회사 또는 제 3 자 기관에 의해 게시될 수 있으며, 위험과 불안정성이 있을 수 있습니다.