1, 회사의 생산 과정과 작업 환경 설계가 합리적이다. 이를 통해 직원들은 일할 때 편안한 자세를 유지하고, 같은 동작을 장기간 반복하지 않도록 함으로써 피로를 줄일 수 있다.

2. 회사는 직원들의 건강과 복지에 관심을 갖고 있다. 회사는 정기 건강검진, 헬스시설, 휴식시간, 무료 음식, 음료 등 일부 건강과 복지 조치를 제공할 수 있다. , 직원들이 건강하고 활기찬 상태를 유지하도록 도울 수 있습니다.