1. 해신은 R&D 인원에 대해 인재 특구 제도를 실시한다. 해신전기든 해신 산하의 다른 과학기술회사든 R&D 직원의 임금 수준은 일반 직원의 2 ~ 3 배이다.

2. 당신이 신선한 졸업생인지 아니면 다년간의 근무 경험이 있는지 보세요. 대학 1 학년은 적어도 5,000 은 될 수 있고, 업무 경험이 있는 사람은 많을수록 좋다.

3.R&D 의 임금 순서는 복잡하다. 기본급 외에도 성과, 상 등 다른 지표들이 많이 있다. , 이것은 기본 임금 이외의 것입니다.