임금을 공제하지 않다. 중화인민공화국 노동법에 따르면 사퇴 마지막 달의 임금은 사원의 실제 출석 일수와 노동계약에서 약속한 노동보상 계산에 따라 근로보수에는 초과근무 수당, 보조금, 수당 등이 포함되어야 한다. 고용주가 노동계약을 해지하거나 해지할 때, 근로자의 임금을 한 번에 지불해야 하며, 임금을 공제할 필요가 없다.