1. 업계 경쟁이 치열하다: 전자업계는 글로벌 경쟁 산업으로 많은 기업들이 시장 점유율을 놓고 비용을 절감하고 있다. 경쟁력을 유지하기 위해 박아화전자회사는 직원들의 임금 수준을 낮췄다.
2. 노동력 수급 관계: 전자업계의 노동력 공급이 수요를 초과하고, 박아화전자사는 이런 상황을 이용해 임금 수준을 낮춘다.