일반적으로 헤드헌터는 채용 인원에게 인재 검색, 심사, 추천 등의 서비스를 제공하여 채용 인원이 신속하게 적임자를 찾을 수 있도록 도와준다. 또한 헤드헌터는 채용인원이 임금 협상, 노동계약 체결 등과 같은 관련 인사 업무를 처리하도록 도울 수 있다.