1. 낮은 임금: 직원들은 급여가 시장 수준보다 낮거나 기대에 미치지 못하면 사직을 초래할 수 있다고 생각합니다.

2. 업무 스트레스가 많음: 회사에 직원의 업무 요구가 너무 높거나 업무 강도가 너무 높아서 직원의 심신이 피곤하고 참을 수 없어 이직을 선택했습니다.