화웨이는 민영통신기술회사로 상장도 없고 주식도 발행하지 않았다. 하지만 화웨이는 내부 직원을 위한 내부 주식을 내놓았는데, 이를 가상 제한 주식이라고도 한다. 자격을 갖춘 직원은 구매할 수 있지만 양도와 판매는 할 수 없다. 이것은 사실 화웨이가 직원들에게 동기를 부여하는 장려제도로 화웨이가 더 많은 우수한 인재를 끌어들이는 데 유리하다.

가상제한주는 배당금과 권리를 누릴 수 있어 화웨이 직원들에게 매우 좋은 복지다.