1. 조직 구조 조정: 인수 후 인수는 조직 구조 조정 (정리 해고, 업무 부서 구조 조정 등) 을 통해 효율성을 높이고 회사 운영을 최적화할 수 있습니다.

2. 기술 및 관리 소개: 일반 기술은보다 진보 된 기술 및 관리 경험을 가지고 있습니다. 인수 후 보석화 천진 건설회사를 도입하여 회사의 경쟁력과 생산성을 높일 수 있다.

3. 자금과 자원의 투입: 인수측은 보석화 천진건설회사에 더 많은 자금과 자원을 주입하여 회사의 발전을 촉진하고 시장 점유율을 확대할 수 있다.