1. 근로자는 먼저 인사부에 가서 이직서를 받고, 필요에 따라 부서장에게 서명을 요청해야 한다.

2. 근로자는 고용주가 배정한 인수인계작업을 마치고 관련 물품 (사무용품, 출입금지카드 등) 을 반납한다. ).

재무 부서와 선급금, 부채 등이 없음을 확인하십시오.

4. 인사 부서를 찾아 사직 당월의 출근을 점검하고 임금을 청산한다.

5. 인사부는 직원 이직 당일에 법에 따라 이직증명서를 발급하고 15 일 이내에 주민등록과 서류이전 수속을 한다.

이직하기 전에 마무리 작업을 하다.